L'erreur du jour c'est "Satisfaire ses propres besoins au travers de ses clients".
- Certains coachs ne savent pas réellement évaluer la façon
dont leur coaching a contribué à la réussite de leurs clients.
- Il est plus simple de ne pas chercher à attribuer la
réussite de son client à quelques effets de son coaching.
- En général, si vous vous sentez vexé quand vos clients
n’apprécient pas ou ne reconnaissent pas à sa juste valeur, votre rôle, cela
doit rester votre affaire.
- Soyez heureux de la réussite de vos clients ; n’en tirez
pas avantage même si votre rôle a été – incontestablement – un rôle clé.
Quelques pistes pour vous permettre d'aller plus loin. Répondez à ces quelques questions :
- Comment vous réalisez-vous ?
- Que mettez-vous en place au quotidien pour répondre à vos besoins ? (Physiques de base, sécurité, Lien et amour, reconnaissance et réalisation)
- De quoi êtes vous fier dans votre vie ?
- Ces réalisations sont-elles de votre fait ?
Que pensez-vous de l'affirmation suivante (qui est de moi) :
"Je suis coach et donc je suis comme le marche-pied. J'aide celui que je soutiens à monter, et comme le marche pied, il ne m'aperçoit qu'avant de m'utiliser, et m'oublie dès l'étage suivant atteint !"
Voilà pourquoi, j'affirme que le coaching est un métier qui structurellement nécessite une autre approche que les autres métiers d'accompagnement. Dans ce métier, la recommandation de nos clients n'est pas la norme, contrairement à une croyance répandue...
Dans ce métier, il est nécessaire d'avoir de nouveaux clients très souvent, et de se former tout le temps...
- En effet un BON coach, perd ses clients rapidement
- et souvent définitivement car il les a aider à gagner en autonomie.
Avant de vous lancer dans cette profession, souvenez-vous de ce message :
Vous voulez devenir coach ? Pour quoi faire ?
Vous allez dire, peut-être, que malgré le fait que je sois fondateur de NO LIMIT COACHING, une structure de formation de coach, mon discours ne donne pas envie de devenir coach ?
Je réponds à cela : "Pas de coach sans coachés !"
Un coach formé aux techniques de coaching qui n'a pas de clients, n'est pas un coach !
Or mon objectif c'est de transmettre !
Je ne veux pas me limiter à faire de la formation et d'avoir des stagaires payants et je pense que la transmission est une chaine qui nous relie dans le temps à nos maîtres passés et vers le futur aux maîtres que nous inspirerons.
Je vais vous faire une confidence, je crois que je peux acquérir ma part d'immortalité à ce prix. Aujourd'hui, je suis pret à payer...
C'est pourquoi je suis en train de créer la NO LIMIT Master's Team, c'est à dire une équipe de masters (maîtres) qui sont dans l'état d'esprit NO LIMIT COACHING et qui veulent entrer dans le grand cycle de la transmission.
C'est mon premier pas à faire pour aller vers une véritable collaboration entre les humains.
Et vous c'est quoi votre but dans la vie ? L'équipe des masters qui démarre vous intéresse ?
Venez nous renconter sur http://www.nolimit-coaching.eu
Bien à vous
Pierre
